甲公司与赵某约定离职之日起2年内,不得在同类行业从事相关工作,但未约定经济补偿,赵某离职后半年,因不能从事本行业工作,一直待业在家,后经学习“经济法基础”,掌握了一定《劳动合同法》的知识,发现自己的权 由 考证宝 分享 时间:2022-06-09 15:49:23 加入收藏 考试: 科目:(在线考试) 问题:甲公司与赵某约定离职之日起2年内,不得在同类行业从事相关工作,但未约定经济补偿,赵某离职后半年,因不能从事本行业工作,一直待业在家,后经学习“经济法基础”,掌握了一定《劳动合同法》的知识,发现自己的权益遭到侵害,遂诉至法院,要求原单位向自己支付竞业限制补偿金,则赵某可以要求()。 A:按照自己在劳动合同终止前12个月平均工资按月支付经济补偿 B:按照本市上年度职工月平均工资按月支付经济补偿 C:按照自己在劳动合同终止前12个月平均工资的50%按月支付经济补偿 D:按照自己在劳动合同终止前12个月平均工资的30%按月支付经济补偿 答案:D 解析:选项D正确:本题考核保守商业秘密和竞业限制。当事人在劳动合同中约定了竞业限制,但“未约定经济补偿”,劳动者“履行了”竞业限制义务,要求用人单位按照劳动者在劳动合同终止前12个月平均工资的30%按月支付经济补偿的,人民法院应予支持。 相关标签: 经济法基础 赵某 经济法 离职 约定 从事 甲公司与赵某约定离职之日起2年内,不得在同类行业从事相关工作,但未约定经济补偿,赵某离职后半年,因不能从事本行业工作,一直待业在家,后经学习“经济法基础”,掌握了一定《劳动合同法》的知识,发现自己的权 VIP会员可以免费下载题库 推荐度: 点击下载文档文档为doc格式 上一篇:某单位出纳在10月20日填写支票的出票日期,下列填写正确的是()。 下一篇:根据社会保险法律制度的规定,下列情形不能认定为工伤的是()。