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下列招聘方法中,人力资源需求信息传播最广的一种是()。

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考试:

问题:

下列招聘方法中,人力资源需求信息传播最广的一种是()。
A:员工引荐
B:媒体广告
C:招聘会
D:专门机构推荐

答案:

B

解析:

媒体广告是企业在外部招聘中常用的手段,这种方法的优点是信息面大影响广,可以吸引较多的应聘者。

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