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常见的冲突解决方法包括( )。

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考试:

问题:

常见的冲突解决方法包括( )。
A:和平共处法
B:转移目标法
C:协商法
D:面谈法
E:拖延法

答案:

A,B,C,E

解析:

本题考冲突的解决方法。

相关标签:

人力资源管理     资源管理     冲突     常见     包括     人力    

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