考证宝(kaozhengbao.com)

笔试法的缺点是它不能全面地考查应试者的()。

考证宝 分享 时间: 加入收藏

考试:

问题:

笔试法的缺点是它不能全面地考查应试者的()。
A:工作态度
B:品德修养以及组织管理能力
C:成绩评定能力
D:操作技能
E:口头表达能力

答案:

A,B,D,E

解析:

笔试法的缺点在于,它不能全面考查应试者的工作态度、品德修养以及组织管理能力、口头表达能力和操作技能等。

相关标签:

人力资源管理     应试者     考查     笔试     资源管理     缺点    

推荐文章

某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料,制定2017年人力资源总体规划和人员接续及升迁计划,经过调查研究,确认该企业的市场营销人员变动矩阵如下表所示。  根据马尔科夫模型法计算,该企业2 某公司正在论证新建一条生产线项目的可行性。经测算,项目的经济寿命XXXX,项目固定资产投资额为1000万元,期末残值收入为100万元,流动资产投资为100万元;项目各年现金流量表见表1。假设该公司选择 某企业投保企业财产险,发生损失概率如下表所示,请回答如下问题:该企业损失的离散系数是( )。 某汽车生产企业生产15 -8型号汽车,年产量10000台,每台15 -8型号汽车需要A1 - 001型号齿轮1件。该企业年初运用在制品定额法来确定本年度车间的生产任务,相关信息及数据见下表:影响企业生 某公司对办公楼项目进行招标,其中土方工程包括四个分部分项工程:平整场地、挖沟槽土方、挖基坑土方和回填方。招标方编制的土方工程分部分项工程量清单见下表。土方工程分部分项工程量清单该土方工程措施项目均为总 某公司现有生产及维修工人850人,文职人员56人,中层与基层管理人员38人,销售人员24人,近五年来,生产及维修工人的年均离职率高达8%,销售人员年均离职率为6%,文职人员年均离职率为4%,中层与基层 某建筑物准备进行节能改造,目前有甲、乙两个方案可以实现节能目标,需要研究哪个方案更加有利的问题,节能改造的工程费用和年运行费用见下表。两种节能改造方案的寿命期均为15年,15年后的处理价格均为零,其他 某企业拟开发一种新产品,需要资本总额为1000万元,现有两个筹资组合方案可供选择,两个方案的财务风险相当,都是可以承受的,具体如下表: 其中银行借款的利率为10%,每年付息,到期一次性还本,筹资费用率 某公司全部资产为600万元,负债资本比率为0.5,负债利率为12%,所得税税率为25%,在息税前销售利润为100万元,则财务杠杆系数是()。 某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析,确认本企业的销售额(单位:万元)和所需销售人员数(单位:人)成正相关关系,并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型Y=20+0.04X
221381
领取福利

微信扫码领取福利

微信扫码分享